En Entreprise

Favoriser le développement durable

Pratiques psychocorporelles et développement des compétences

Les pratiques psychocorporelles et de méditation collectives

Capitalisez sur vos Ressources Humaines en intégrant dans vos parcours de formation continue des pratiques de développement des compétences basées sur les potentiels humains :

Je vous accompagne pour réaliser en fonction de vos besoins :

Des programmes ou ateliers de sophrologie pour le développement des performances, la préparation d’évènements, l’accompagnement au changement

Des programmes MBSR ou ateliers de pleine conscience au travail pour la gestion du stress et favoriser le travail collaboratif et inclusif

Interventions en entreprises, collectivités, centes médico-socio ou autres organismes :

  • Définition complète des prestations et modalités adaptées à vos besoins après une à deux rencontres préparatoires.
  • Accompagnements de groupes ou individualisés

Les séances en entreprise

Elles sont organisées en groupe de 15 personnes maximum sur des temps définis par l'entreprise en fonction de ses objectifs, dans des locaux adaptés mis à disposition et selon un planning préétabli communiqué à l'ensemble des partcipants. Les conditions d'accès à ces séances sont conjointement définies entre le prestataire et le commanditaire. 

 

Des séances individuelles peuvent être organisées auprès de manageurs, collaborateurs ou membres afin de répondre à un besoin ciblé ou lorsque la situation ou les contraintes du poste le nécessite 

  • Le rythme et le nombre de séances sont prédéfinis à la signature du contrat et peuvent être modifiés pour répondre aux contraintes organisationelles ou aux évènements imprévus.
  • La durée des séances est fixe, elle est fixée lors de la signature du contrat et peu varier de 30 minutes à une heure pour des ateliers collectifs et d'une heure à deux heure pour des accompagnements individualisés.

Un bilan est réalisé à l'issue de chaque accompagnement 

Le déroulé des séances collectives

Les sessions se font en groupes de 6 à 15 personnes en présentiel dans les locaux de l'entreprise. Le déroulé varie en fonction du type de pratique choisit à la signature du contrat : sophrologie, relaxologie , MBSR ou introduire la pleine conscience au travail.

Chaque seance collective s'articule comme suit :

Accueil,
Présentation du thème et de l'intention de la séance

Pratiques

Adaptées au public, à l'objectif de l'accompagnement et au thème de séance

Instructions

 Instruction sur les pratiques : consignes, éléments de confort

Échanges

Réponses aux questions qui peuvent émerger

Conseils

Pour développer ses outils au quotidien

Les contre-indications

  • Personne participant contre son gré
  • Personne souffrant de troubles psychiques
  • Pour les personnes suivies médicalement, un avis préalble de votre médecin est souhaité.

Les pratiques et exercices sont adaptés aux public concerné et aux possibilités de chacun.. L'intention est de favoriser l'émergence des capacités sans contrainte ni blocage. La sécurité et le confort sont des points de vigilance maintenus pendant les ateliers. Chaque participant est appelé à ne pas surpasser ses limites et quand elles se présentent de les honorer avec douceur et bienveillance afin d'explorer d'autres possibilités.

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